Как составить успешное резюме

Как составить успешное резюме?

Знаете ли Вы, сколько времени требуется HR специалисту, чтобы решить, позвонить Вам или нет? В среднем 30 секунд тратится на первое изучение Вашего резюме. Из этого следует вся важность правильного оформления Вашего резюме, что бы оно было максимально запоминающимся и понятным для работодателя.

Как же этого добиться?

1 этап. ФИО и контактные данные. Обязательно напишите корректный номер телефона, по которому можно связаться, e-mail или skype. В некоторых профессиях будет преимуществом ссылки на соц.  и проф. сети. К примеру, для IT специалистов, дизайнеров и архитекторов принято прикреплять ссылку на свои проекты, портфолио.

Пишите максимально просто. Выберете один шрифт по всему тексту. Наиболее оптимальный типа Arial, размер 12, междустрочный интервал 1,5. Не используйте курсив или шрифт с «кренделями», так как это нечитабельно и несерьезно. Выделяйте жирным разделы и заголовки: название должности/профессии, опыт работы, образование, навыки и компетенции.

2 этап. Цель Вашего поиска – это желаемая должность. Определите конкретную профессию. Ошибочно перечислять все интересующие Вас вакансии в строчку через запятую. Если Вас интересует несколько профессий, то создайте отдельное резюме. Крайне не рекомендуется использовать аббревиатуры.

3 этап. Образование и специализированные курсы. Обязательно укажите ВУЗ, факультет и специальность. Стоит перечислить именно те курсы, семинары, тренинги, которые касаются Вашей профессиональной сферы и выделяют Вас как интересного и развивающегося кандидата.

4 этап. Опыт работы является наиболее важной и объемной частью  резюме. Сразу перейду к наиболее частой ошибке: ни в коем случае НЕ копируйте должностные обязанности и не вставляйте их в свое резюме! Это выглядит нечитабельно и крайне неуважительно по отношению к тому, кто просматривает Ваше резюме. В столбик перечислите основные Ваши обязанности, а второстепенные расскажете на самом собеседовании. Важно описать свои результаты и достижения, и обозначить их в измеримых параметрах, цифрах, статистиках, процентах.

5 этап. Укажите свои навыки! Напишите, что Вы умеете, какими программами и иностранными языками владеете, какие качества подчеркивают Ваши сильные стороны. Пишите то, что может помочь Вам именно в этой профессии. Избегайте шаблонов в качествах. Например, вместо «коммуникабельность» и «дружелюбие» используйте словосочетание «умение расположить к себе собеседника и завоевать доверие», вместо «пунктуальность» – «грамотная организация рабочего процесса, умение планировать время, навыки тайм-менеджмента», вместо «ответственность» – «самостоятельность в работе и принятии решений, и ответственность за них». Помните о том, что работодатель ищет профессионала в своем деле, а не хорошего человека, поэтому не нужно заполнять свое резюме всеми положительными хвалебными эпитетами.

Расскажу Вам секрет, который поможет Вам при написании тех самых навыков. Просмотрите интересующие Вас вакансии на ведущем работном сайте и выпишите основные требования и преобразуйте их в свои навыки. Но не увлекайтесь сильно, иначе это будет заметно и слишком социально-ожидаемо. К тому же, любой опытный HR заметит нестыковку на собеседовании.

6 этап. Ваша фотография. Нужна ли она и стоит ли ее ставить? Несомненно, шансы кандидатов с удачной  фотографией гораздо выше. Резюме с качественной презентабельной фотографией обратит на себя больше внимания и будет рассмотрено с интересом. Социальную симпатию еще никто не отменял. Фотография – это Ваша визитная карточка в резюме, Ваша само презентация. Помните, что Ваше фото будет видеть Ваш работодатель, а не Ваши друзья. Поэтому оно должно быть четким, деловым, содержать только Вас. В фотографии должны отсутствовать посторонние предметы, яркий макияж, вызывающая идея (кроме дизайнеров, моделей и художников). В случае если таковой у Вас не имеется, то лучше не помещать ее в резюме.

7 этап. О себе. В данной графе напишите пару предложений, которые лучше всего характеризуют Вас как личность. Напишите о своих увлечениях, хобби. Данная графа дополнит представление о Вас как о целостном человеке. Ваши увлечения могут настолько сойтись с интересами Вашего будущего работодателя, что вы рассеете все сомнения и установите доверительные отношения, к тому же ощутите себя в своей среде.

Итак, повторюсь резюме должно быть простым, логичным, структурным и понятным. На многих сайтах по поиску работы есть свои формы для заполнения. Вышеуказанные рекомендации применимы и для них.

Где размещать резюме?

Наиболее востребованными сайтами по поиску персонала среди работодателей по данным 2017 года являются: headhunter.ru, superjob.ru, job.ru, rabota.ru, careerist.ru. Регистрируйтесь и размещайте свое резюме на этих работных сайтах, и тогда Ваши  шансы найти высокооплачиваемую и престижную  работу в достойной компании существенно повысятся. Так же можно выслать резюме своим знакомым, возможно, именно они порекомендуют вам интересную должность и компанию.

Успехов в поиске работы!

Автор статьи: Язиля Насибуллина, HR специалист компании "Кандидат"